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提前解除合同违约赔偿标准

发布时间:2021-12-04已浏览: 31 人来源:五律网整理

下面是(五律网)法学编辑部小五为大家分享“关于提前解除合同违约赔偿标准”的专业知识,一起来学习吧。

✔ 问题解答


一、提前解除合同违约赔偿标准?

用人单位提前解除劳动合同的,如果属于协商一致解除,则按照劳动者在该用人单位实际工作的年限为标准计算劳动者的经济补偿金。每满一年用人单位向劳动者支付一个月工资。如果属于非法解除,应按标准的两倍支付经济赔偿金。

二、提前解除合同怎么赔偿?

提前解除合同的损害赔偿计算:

1、差额方法的适用

债权人通过行使解除权解除了合同,其与债务人均不再履行原给付义务,已提供的给付则须返还。
期待利益的赔偿,则依差额方法计算,债权人可请求赔偿的是其对待给付的金钱价值与债务人给付的金钱价值之差额。
该差额或是因债权人的对待给付的价值低于给付的价值造成的,或是债权人将取得的给付投入进一步交易后可获得的利润。

2、全部解除、部分解除与损害赔偿

在债务人已经提供了部分给付而就余下的部分发生不履行之时,由于合同可能全部解除或部分解除,解除与期待利益赔偿的关系也有所不同。

全部解除的前提是,债权人对于债务人已提供的给付不享有利益。

至于债权人对于部分给付是否无利益,应以债权人通过订立合同所追求的利益为出发点,考察部分给付的保留能否在一定程度上实现债权人的利益。

部分解除,部分给付与部分对待给付的交换对于债权人而言是否较合同正常履行时不利。

☪ 法律依据


《劳动合同法》

第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

❈ 相关问题


合同解除的法定条件受什么

在履行期届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。这就是日常生活中的毁约。而且这种毁约发生在履行期届满前。

这在英美法系上称为预期违约。预期违约是指当事人一方在合同规定的履行期限届满之前的违约。包括明示的预期违约和默示的预期违约两种。

明示的预期违约在英国法院的实践是预先违反合同即当事人在合同履行期限到来之前预先申明他不打算履行合同义务或者使自己处于一种不可能履行合同的状况。

❈ 扩展阅读


如何解除效力待定合同

解除效力待定合同也就是撤销效力待定合同,相对人撤销这类合同必须满足以下条件:

(1)撤销的意思表示必须法定代理人追认之前作出的,对于法定代理人已经追认的合同相对人不得撤销。

(2)只有善意的相对人才可以作出撤销合同的行为。

(3)相对人作出撤销的意思表示时,应当用通知的方式作出,任何默示的方式都不构成对此类合同的撤销。

对方违约违约金怎么确定

对方违约,违约金应当按照当事人约定的数额来确定;如果当事人之间没有约定的,则以一方所遭受的实际损失为限,并且当事人可在约定的基础上适当地请求法院或者仲裁机构减少或增加。

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